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期刊信息

刊名:企业文化
主办:黑龙江省作家协会
ISSN:1003-5400
CN:23-1305/G2
语言:中文
周期:旬刊
影响因子:0.0355999991297722
被引频次:7166
数据库收录:
人大复印报刊资料;国家哲学社会科学学术期刊数据库;期刊分类:财经商业
期刊热词:
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圈层理论供电企业文化构建的融合式发展策略

来源:企业文化 【在线投稿】 栏目:期刊导读 时间:2020-12-17 16:38

【作者】网站采编
【关键词】
【摘要】在圈层理论下来考察企业文化,其由外及里分别为:物质文化、行为文化、制度文化、精神文化.当前,供电企业以优化薪酬分配机制为代表的物质文化建设卓有成效,行为文化和制度文化建

在圈层理论下来考察企业文化,其由外及里分别为:物质文化、行为文化、制度文化、精神文化.当前,供电企业以优化薪酬分配机制为代表的物质文化建设卓有成效,行为文化和制度文化建设质量还有待提升,根植于职工群体内心信念中的精神文化,则需要在得到前三类文化建设成果的支撑下得以形成.供电企业文化构建的融合式发展策略为:以物质文化构建增进提质增效中的主体意愿、以行为文化构建优化提质增效中的工作作风、以制度文化构建降低提质增效中的运行成本、以精神文化构建形成提质增效中的内驱动力

文章来源:《企业文化》 网址: http://www.qywhzz.cn/qikandaodu/2020/1217/1433.html

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